English Website

全國服務熱線：

0731-88958610

首頁

公司新聞

行業(yè)動態(tài)

媒體報道

傳承、創(chuàng)新、贏未來——湖南安淳圓滿舉辦2024年會暨30周年慶活動

發(fā)布時間：

2024-03-01 10:08

來源：

主持人登場

三十年，新起點，再出發(fā)！湖南安淳2024年年會暨30周年慶?；顒佑?月18日在長沙福朋喜來登酒店圓滿舉辦，公司員工及退休同志300人歡聚一堂，圍繞“傳承、創(chuàng)新、贏未來”的主題，共同回顧30年輝煌發(fā)展歷程，傳承安淳的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新精神，堅守服務行業(yè)的初心，擔當創(chuàng)新發(fā)展的使命，向著未來美好的愿景奮楫揚帆、乘風破浪。

謝定中董事長致詞

謝定中董事長致詞

謝定中董事長在致詞中表示，公司30年發(fā)展歷程，是拼搏創(chuàng)新的30年，是誠信敬業(yè)的30年。在公司的發(fā)展過程中，有困難、有挑戰(zhàn)、有坎坷，只有勇于挑戰(zhàn)，勇于拼搏，勇于創(chuàng)新，不斷經(jīng)受磨練，才能踏平坎坷終成大道。面向未來，希望公司全體員工在傳承中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中發(fā)展，在發(fā)展中共贏未來，相信安淳的明天一定更美好。

鄭志忠總經(jīng)理作工作報告

鄭志忠總經(jīng)理作工作報告

鄭志忠總經(jīng)理回顧公司30年創(chuàng)新發(fā)展歷程，作了題為《傳承創(chuàng)新勇?lián)姑?/font> 戰(zhàn)略引領共贏未來》的工作報告。

30年來，公司始終堅持走創(chuàng)新發(fā)展之路，從改革創(chuàng)業(yè)、自主創(chuàng)新，到勇攀高峰、走向國際，構建了具有市場競爭力的“安淳模式”，堅持創(chuàng)新氨醇、綠色氨醇，永葆開拓進取精神，走專精特新發(fā)展路線，推動高質量發(fā)展。

30年來，安淳人秉承“誠信、敬業(yè)、拼搏、創(chuàng)新”的安淳精神，勇毅前行，逐夢不息，實現(xiàn)了三大跨越。第一大跨越：篳路藍縷，改革創(chuàng)業(yè)。1993年，公司創(chuàng)始人謝定中董事長率領6名科技工作者打破“鐵飯碗”，創(chuàng)建民營科技型企業(yè)，為合成氨、甲醇行業(yè)提供創(chuàng)新技術和服務。第二大跨越：購地建廠，飛躍發(fā)展。1999年，公司購置湘凱石化大廈10樓，拓展化工工程設計、裝備制造、催化劑等業(yè)務板塊。2003年，購地46畝建成“安淳工業(yè)園”，結束租賃廠房的歷史；2007年，購地100畝建成“安淳科技園”。技術創(chuàng)新不斷取得新成果、新應用、新業(yè)績，自主創(chuàng)新技術不斷獲得行業(yè)多項榮譽獎勵，行業(yè)影響力不斷增強。第三大跨越：境外上市，走向國際。2010年，公司成功在新加坡交易所主板掛牌上市，成為湖南省第一家在新交所上市的高新技術企業(yè)。構建了研發(fā)、設計、制造、服務四位一體的“安淳模式”，打造了中國氮肥行業(yè)創(chuàng)新型企業(yè)榜樣，為行業(yè)技術進步和產(chǎn)業(yè)發(fā)展作出了重要貢獻，為行業(yè)客戶創(chuàng)造了巨大的經(jīng)濟社會價值，鑄就了具有顯著市場競爭力和影響力的安淳品牌。

2023年公司貫徹“高質量、高效率、高效益、可持續(xù)發(fā)展”經(jīng)營理念，把戰(zhàn)略推進、人才發(fā)展、市場開拓、產(chǎn)能發(fā)揮、產(chǎn)品質量、安全環(huán)保、盈利能力、企業(yè)文化作為經(jīng)營發(fā)展重點，聚焦目標砥礪前行，穩(wěn)步推進高質量發(fā)展。市場營銷形成合力，以專利技術帶動各板塊業(yè)務，全力滿足客戶需求，營銷業(yè)績實現(xiàn)大幅增長，項目合同額同比增長53.5%。目標管理再上臺階，進一步加強業(yè)財融合，編制了部門運營計劃和預算，開展部門目標研討和高質量發(fā)展研討，細化財務運營指標和管理指標，搭建了業(yè)務部門管理報表，開展季度目標差異復盤，以終為始推動各項工作。強化市場導向推進技術創(chuàng)新，以技術創(chuàng)新滿足市場和客戶需求。新申請專利4項，2項發(fā)明專利和1項實用新型專利獲得授權。完成知識產(chǎn)權管理體系貫標，印發(fā)《技術創(chuàng)新管理與獎勵實施辦法》，加大技術創(chuàng)新獎勵力度，鼓勵員工積極開展科技創(chuàng)新。生產(chǎn)部門加足馬力，努力提高價值貢獻，完工交付工程設計項目38項，編制技術方案55個，裝備產(chǎn)品完成入庫98臺，順利交付的2臺ASME產(chǎn)品、570噸的DN2800氨塔外殼，在客戶現(xiàn)場完成制造DN4000等溫變換爐，生產(chǎn)催化劑產(chǎn)品953噸，完成18個重要項目的安裝開車投運。不斷強化隊伍建設，釋放組織活力，編制了《安淳人才發(fā)展規(guī)劃》，修訂完成《內(nèi)控制度匯編》，頒布《員工調崗（調職）、調薪管理辦法》，持續(xù)優(yōu)化薪酬績效管理體系。大力改善企業(yè)文化環(huán)境，豐富企業(yè)文化活動，營造濃厚的30周年昂揚奮發(fā)文化氛圍，增強了員工凝聚力和歸屬感。安全生產(chǎn)毫不松懈，組織開展全員應急演練和催化劑廠、檢測中心的專項應急演練。完成車間焊接煙塵收集裝置、危廢間廢氣收集裝置的安裝和油漆房活性炭箱擴容改造，嚴格落實特種設備使用單位和生產(chǎn)單位的質量安全“日管控、周排查、月調度”制度。

2023年，公司先后順利入選創(chuàng)新型中小企業(yè)、國家級專精特新“小巨人”企業(yè)，通過高新技術企業(yè)重新認定，完成質量管理體系外審換證、壓力容器設計許可換證評審，以及環(huán)境管理體系、職業(yè)健康安全管理體系、知識產(chǎn)權管理體系的復審。

2024年，要傳承安淳的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新精神，在傳承中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中發(fā)展，以戰(zhàn)略引領高質量發(fā)展，以實際行動勇?lián)姑凿J意進取開創(chuàng)新局，推動公司高質量、高效率、高效益、可持續(xù)發(fā)展。圍繞公司目標做好七個方面的工作：快馬加鞭推進技術創(chuàng)新，加快綠色低碳技術研發(fā)應用，著力提升核心競爭力；以滿足客戶個性化需求為起點，著力為客戶創(chuàng)造更多需求價值；以數(shù)字化設計、智能化制造為新方向，引領生產(chǎn)方式的變革進步；以人才強企，圍繞公司發(fā)展戰(zhàn)略，繼續(xù)加大人才引進力度，形成良性的價值創(chuàng)造、評價、分配機制；以質量興企，著力加強關鍵產(chǎn)品、關鍵工序過程管控；以“三高一續(xù)”經(jīng)營發(fā)展理念聚焦戰(zhàn)略，堅持以客戶導向和結果導向，優(yōu)化內(nèi)部價值鏈，推動目標預算管理更上層樓；以建設“團結、緊張、嚴肅、活潑”組織，充分釋放組織活力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力。

三秩芳華傳薪火，萬里征程再出發(fā)?；厥走^去，輝煌成績催人奮進，展望未來，光榮使命任重在肩。安淳創(chuàng)業(yè)者以誠實守信的經(jīng)營理念、敬業(yè)奉獻的職業(yè)道德、勇于拼搏的創(chuàng)業(yè)精神、專于創(chuàng)新的優(yōu)良傳統(tǒng)，我們要不忘初心，牢記使命，砥礪前行，把安淳的創(chuàng)新事業(yè)不斷推向前進。

表彰先進樹榜樣我與安淳共成長

為傳承和弘揚誠實守信的經(jīng)營理念、敬業(yè)奉獻的職業(yè)道德、勇于拼搏的創(chuàng)業(yè)精神、專于創(chuàng)新的優(yōu)良傳統(tǒng)，授予嚴朝建、陳元蓀、梁恭增3名同志為“30周年突出貢獻模范”，授予劉伏來、王岳山、王煒3人為“誠信模范”，易方堅、曾輝、黃偉容3人為“敬業(yè)模范”，胡普谷、梁曉、黃勇3人為“拼搏模范”，孫會陽、楊伍軍、石玉3人為“創(chuàng)新模范”；表彰周定富、鄧元景、鄧雪雄、羅世福、羅元波、劉國輝、馬紅、李志偉、謝清冬、徐俊、曾勇、陳陽勇、楊信成、黃建香、梁濤15人為“2023年度優(yōu)秀員工”，催化劑廠、高企認證團隊、投標方案突擊組、裝備公司福建永榮DN4000等溫變換爐現(xiàn)場制造組為“2023年度優(yōu)秀團隊”，河津華源氨合成EPC項目、惠生（泰國）等溫變換項目、魯南兗礦DN2800氨塔外殼制造項目為“2023年度優(yōu)秀項目”。